Translations:Flüchtlingsintegrationsmaßnahmen - FIM/4/ar: Unterschied zwischen den Versionen

Aus wiki.fk-asyl.org
Wechseln zu: Navigation, Suche
(Die Seite wurde neu angelegt: „المسؤولية الأساسية لإنشاء FIM تقع على عاتق مقدمي الدورات. و ذلك لتوفير فرص عمل مناسبة. حي…“)
(kein Unterschied)

Version vom 15. Januar 2018, 00:34 Uhr

Information zur Nachricht (bearbeiten)

Zu dieser Nachricht ist keine Dokumentation vorhanden. Sofern du weißt, wo und in welchem Zusammenhang sie genutzt wird, kannst du anderen Übersetzern bei ihrer Arbeit helfen, indem du eine Dokumentation hinzufügst.

Nachricht im Original (Flüchtlingsintegrationsmaßnahmen - FIM)
Die wesentliche Verantwortung für die Schaffung von FIM obliegt den Maßnahmeträgern. Diese schaffen geeignete Arbeitsgelegenheiten. Die Beantragung erfolgt sowohl bei externer und interner FIM durch die nach dem Asylbewerberleistungsgesetz zuständige Behörde. Diese leitet in der Folge die Anträge an die zuständige Agentur für Arbeit weiter.
Auf der Grundlage von zugesagten FIM unterstützen die Maßnahmeträger die nach dem AsylbLG zuständige Behörde bei der Auswahl der Teilnehmenden.
Dabei ist darauf zu achten, dass weibliche Flüchtlinge einen gleichberechtigten Zugang zu diesen Arbeitsgelegenheiten bekommen. Außerdem sind die Belange von Menschen mit Behinderungen bei Auswahl und Teilnahme an den Arbeitsgelegenheiten zu berücksichtigen.<br />
Übersetzungالمسؤولية الأساسية لإنشاء FIM تقع على عاتق مقدمي الدورات. و ذلك لتوفير فرص عمل مناسبة. حيث يتم تقديم الطلبات من داخل و خارج FIM و ذلك من خلال السلطات المختصة بموجب قانون استحقاقات طالبي اللجوء. و هذه بدورها تقوم بإعادة توجيه الطلبات إلى وكالات التوظيف المسؤولة.
واستنادا إلى التزام FIM، يساعد مقدمو الدورات السلطات المختصة، و بموجب قانون استحقاقات طالبي اللجوء، في عملية اختيار المشاركين.
ومن المهم ضمان حصول اللاجئات على فرص عمل على قدم المساواة. وبالإضافة إلى ذلك، ينبغي مراعاة متطلبات الأشخاص ذوي الإحتياجات الخاصة، أثناء عملية التقدم و الإختيار لفرص العمل.<br />

المسؤولية الأساسية لإنشاء FIM تقع على عاتق مقدمي الدورات. و ذلك لتوفير فرص عمل مناسبة. حيث يتم تقديم الطلبات من داخل و خارج FIM و ذلك من خلال السلطات المختصة بموجب قانون استحقاقات طالبي اللجوء. و هذه بدورها تقوم بإعادة توجيه الطلبات إلى وكالات التوظيف المسؤولة. واستنادا إلى التزام FIM، يساعد مقدمو الدورات السلطات المختصة، و بموجب قانون استحقاقات طالبي اللجوء، في عملية اختيار المشاركين. ومن المهم ضمان حصول اللاجئات على فرص عمل على قدم المساواة. وبالإضافة إلى ذلك، ينبغي مراعاة متطلبات الأشخاص ذوي الإحتياجات الخاصة، أثناء عملية التقدم و الإختيار لفرص العمل.